by Michelle Euzet
„Durch kleinere, im Tagesgeschäft spürbare Schritte Eigendynamik entfachen!“ Es ist nun schon ein Weilchen her, dass ich mit den drei großartigen Frauen Lena Weigele, Dr.
In ihrem Executive Briefing zum Thema Recruitung hat die W&V fünf Frauen und fünf Männer identifiziert, die mit ihren Recruiting-Strategien erfolgreich sind und bei denen
Letzte Woche besuchte ich den vom F.A.Z. Instituts für Management veranstaltete 1. German Corporate Diversity Summit. Herzlichen Dank insbesondere an Bianca Labitzke für diesen Tag:
Mir fehlen die Worte. Na ja, eigentlich habe ich eher viel zu viele Worte, gar Superlative im Kopf: Die Mission Female X-CHANGE Konferenz powered by Audi Deutschland wurde zum absoluten
Es ist Zeit darüber zu reden – es ist Zeit für X-CHANGE Ich freue mich sehr am 29. Juni live in Hamburg bei der Mission
As Pia Reichel-Morber kindly asked me if I would share my story with her international colleagues in the context of Kellogg Company’s Multicultural Week, I
Michelle goes work2morrow by DER SPIEGEL und heise Academy Die dreiteilige Onlinekonferenz setzt sich aus Workshops, Vorträgen und spannenden Diskussionsrunden zum Thema „Wie der Wandel
Vielerorts schon. Ihr Themenfeld genießt eine hohe Sichtbarkeit, Sie verfügen über konsequentes Budget und können auf Schirmherr:in, Change Agents, interne Netzwerke und Allies zurückgreifen. Es
Ob im Unternehmen, am Unternehmen oder auf der Bühne, wollen wir nicht alle genau das? Damals, als Leiterin internationaler Change-Projekte im Konzern nannte ich dies
Fürs Business & fürs Herz ✨ Vom Herzen gratuliere ich alle Akteure von Buhr & Team AG – für mehr Unternehmenserfolg ! Die Teilnehmenden sind
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